职位名称：经营分析经理工作经验：学历要求：
发布时间：2014-05-15招聘人数：1人
工作地点：北京工资待遇：

• 岗位信息

  1、协助参与经营计划、资金计划的制定、调整、分解，月计划执行统计、总结和反馈，并进行分析、督办，提出调整意见。跟踪业务板块发展情况，提供工作简报；
  2、协助参与业务板块经营制度、体系的建设与完善；
  3、协助领导进行集团及业务板块制度体系建设；
  4、集团及业务板块的经营活动的参与、跟踪；
  5、经营会议的组织管理。会议纪要、决议的整理、发布和督办。会议材料和会议纪要、决议的存档；
  6、文件签批及文件管理。对报批事件进行了解、核查、分析、督办；提供合理的专业意见报告；文件存档；
  7、业务行业信息的收集、分析与汇报与发布；
  8、协助统筹、调配集团整体资源、资产和外部资源，协调集团整体经营工作，为经营计划的实现提供服务支持，提供解决方案。
  

• 相关要求

  
  

  1、硕士及以上学历，财务或者法务相关专业；
  2、3年以上同职位工作经验，英文流利，有在国外学习、工作经历者优先；

  3、为人成熟稳重，思维缜密，应变能力强，语言表达清晰，文字能力强，文笔流畅，具有行政文秘、商务礼仪等常识。熟练使用word、excel等办公软件及现代办公设备；

  4、具备极强的责任感、极好的个人品德和职业操守，工作热情以及优秀的组织、沟通能力和团队精神，能够准确传达、执行总裁工作意图，能够适应较强工作压力；

  5、有能源、新农业、地产、金融、矿业等行业从业经历优先考虑。

  
  

  
  

• 联系方式

  1. 简历投递地址：hr@orientgroup.com.cn；
  

  2.邮件标题请注明：姓名+应聘职位；

  3.请附个人照片一张。

  
  

  请填写《个人信息登记表》，无表格不予面试。