为进一步夯实员工业务技能，提升综合能力，强化团队融合和团队战斗力，促使大家以更好的精神面貌投入到各项工作中来，东方粮仓根据年度计划及业务需要，自2020年4月以来相继开展了系列培训活动，侧重从战略发展、管理制度、业务知识、市场渠道及公司产品等方面，全方位、多角度、广维度地加大员工培训力度，持续打造学习型组织。

2020年7月，东方粮仓重点开展了《产品及营销研讨培训会》、《食用油知识培训》及《面向未来的财务思维》等培训课程。

《产品及营销工作研讨培训会》围绕产品和营销两大主线展开，就品牌规划、市场定位、产品体系、顾客肖像、分销渠道、运营策略、供应链管理等方面进行了深入剖析研判，统一思想、凝聚力量，为今后三年的产品及营销工作明确了方向和路线图。《食用油知识培训》主要围绕食用油基础知识和公司食用油产品两部分进行精彩讲解。基础知识部分从食用油概念、油脂作用、成分特性、制油工艺、指标标准等几个方面进行了详细讲解；食用油产品部分主要从产品特点、产品卖点及产品区别等方面介绍了公司5个系列6个品种产品。课程通过细致讲解，帮助广大员工掌握实用性较强的专业知识。《面向未来的财务思维》主要结合公司的业务需要，从财务思维的本质出发，以资本结构、现金创造、现金管理、资金筹措、资产配置等5个纬度进行分享。同时，面对数字化转型的时代洪流，提出公司财务管理面临的挑战与思考。

培训课程结束后，公司有关培训部门系统整理并分享了培训资料，帮助员工学以致用，将学到的知识指导实践，不断提高全员工作能力和水平，促进公司稳健发展。                   

                   文/东方粮仓 人力行政中心